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Bewerbungsgespräche richtig führen

Für viele landwirtschaftliche Unternehmen ist das Führen von Bewerbungsgesprächen zunächst ungewohnt, dennoch ist es unverzichtbar im HInblick auf eine passgenaue Stellenbesetzung.

Nach Sichtung der eingegangenen Bewerbungsunterlagen werden üblicherweise mit interessant erscheinenden Kandidaten ausführliche Bewerbungsgespräche geführt. Ziel ist es, den für Ihren Betrieb passenden Mitarbeiter zu finden.
Der anhängende Artikel erläutert die Notwendigkeit eines strukturierten Bewerbungsgespräches und stellt Instrumente vor, die zur Vorbereitung eines solchen Gespräches genutzt werden können.

(Quelle: DLZ)


Kontakt:
Dr. Matthias Heyder
Leiter Fachbereich Arbeitnehmerberatung, Weiterbildung
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Stand: 08.02.2019