Auf jedem landwirtschaftlichen Betrieb stehen täglich eine Vielzahl von Entscheidungen an. Einige sind leichter zu treffen, andere schwerer. Und dann gibt es noch solche, die die Zukunft des Betriebes bestimmen werden. Zu diesen wegweisenden Abschnitten gehört der Generationswechsel.
- Wer will den Hof überhaupt weiterführen, und wie?
- Wie war das nochmal mit der Höfeordnung? Oder gibt es noch andere Möglichkeiten?
- Altenteil und Abfindung weichender Erb:innen – Wie kann eine Summe ermittelt werden und was ist angemessen?
- Wie sieht das Leben nach der Hofübergabe aus? Stichworte: Mitarbeit, Wohnen, Pflege, Freizeit, Sozialversicherung etc.
- Welche Möglichkeiten gibt es, wenn es in der Familie keine:n Hofnachfolger:in gibt?
Der Generationswechsel ist gerade deswegen ein so spannender Abschnitt, weil es eben nicht nur um harte Fakten geht, sondern auch um ganz viele Emotionen. Genauso wie der Betrieb ein Arbeitsplatz ist, ist er auch ein zu Hause. Wer soll dieses „zu Hause“ bekommen und was passiert damit, wenn es niemanden zur Weiterführung gibt?
Bei Beratungen zur Hofübergabe fallen häufig Sätze wie: „Wir wollen es so regeln, dass wir uns danach noch in die Augen schauen können.“ Die Familien merken schnell, wie viel Konfliktpotential das Thema Hofnachfolge birgt. Der Wunsch nach Harmonie ist bei den Beteiligten meist sehr präsent. Hinzukommt der Druck, die Tradition weiterzuführen. Die Generation zu sein, die den Familienbetrieb nach Jahrhunderten nicht weiterführen oder übergeben wird, kann stark belasten. Was beim Generationswechsel immer hilft: Reden. Nur, wenn alle Beteiligten einbezogen werden und die herausfordernden Themen besprochen werden, lassen sich individuelle Lösungen finden. Die Hofnachfolge aktiv zu gestalten, fördert sowohl den Familienfrieden als auch die Betriebsentwicklung. Mit der Sozioökonomischen Beratung und zahlreichen Seminarangeboten unterstützen wir landwirtschaftliche Familien dabei, den Generationswechsel zu gestalten. Dazu finden in Uelzen gleich zwei Seminare statt, die nicht nur Gestaltungsmöglichkeiten aufzeigen, sondern auch den Austausch mit anderen Teilnehmenden ermöglichen. Wir freuen uns auf Ihre Anmeldungen:
13.3.2026, Uelzen: Zukunft ohne Hofnachfolger:in
19.3.2026, Uelzen: Hofübergabe ohne Stress
